Uchunguzi Kama Njia Ya Kisaikolojia

Orodha ya maudhui:

Uchunguzi Kama Njia Ya Kisaikolojia
Uchunguzi Kama Njia Ya Kisaikolojia

Video: Uchunguzi Kama Njia Ya Kisaikolojia

Video: Uchunguzi Kama Njia Ya Kisaikolojia
Video: KANUNI 4 ZA MAFANIKIO KATIKA BIASHARA 2020 : Nilizojifunza kutoka kwa JACK MA | G-ONLINE 2024, Mei
Anonim

Katika saikolojia, kuna zana nyingi za kusoma utu: vipimo, kura, maswali, mazungumzo, na hata majaribio. Lakini rahisi, ufanisi zaidi na kupatikana ni uchunguzi.

Uchunguzi kama njia ya kisaikolojia
Uchunguzi kama njia ya kisaikolojia

Hisia ya kwanza

Mara nyingi watu hufanya hitimisho kulingana na uchunguzi wao wa kibinafsi: iwe ni uhusiano, kazi, au mgeni. Je! Uchunguzi wa kisaikolojia unaathirije maisha yetu ya kila siku?

Athari ya hisia ya kwanza huundwa juu ya kufahamiana na huathiri sana tathmini zaidi ya sio tu utu, bali pia vitendo vya mtu. Ubongo unachambua mara moja habari iliyopokelewa: nguo, sauti, mvuto wa mwili, mwenendo na mazungumzo - kila kitu ni muhimu.

Hisia ya kwanza inaweza kucheza utani wa kikatili kwa mtazamaji. Kwa kukosekana kwa habari ya kutosha, watu huwa na sifa za kutokuwepo kwa wengine kulingana na maoni yao ya kwanza. Jambo hili linajulikana katika saikolojia kama "athari ya halo".

Uchunguzi kama njia ya kukusanya habari

Kuchunguza kutoka nyakati za mwanzo ni njia nzuri ya kukusanya habari na uzoefu wa maisha. Tumia kwa faida yako. Kwa mfano, haitakuwa mbaya kuangalia hali hiyo katika kazi mpya.

Tuseme, baada ya mahojiano mengi ya utaftaji na ya kusumbua, mwishowe utapata nafasi mpya. Kwa muda utakuwa na kile kinachoitwa "honeymoon" na kazi, wakati unapenda kila kitu. Walakini, unapaswa kuzingatia vidokezo kadhaa mara moja, ili baadaye usishangae sana.

Ni habari gani iliyowekwa kwenye ubao wa matangazo? Hongera wenzako siku ya harusi yako na kuzaliwa kwa mtoto, au faini kwa kuchelewa na kuvuta sigara katika sehemu zisizofaa? Hii inaweza kusema mengi juu ya bosi.

Ni nini maalum ya mtindo wa mawasiliano katika timu? Je! Wenzako ambao unapaswa kutumia masaa arobaini kwa wiki wanawasiliana nao? Je! Kiongozi anafanyaje, anatoa amri kwa sauti gani? Unapaswa kuwa starehe kazini, kwanza kabisa, kisaikolojia, na lazima ufanye kazi na watu.

Zingatia ikiwa wafanyikazi wamechelewa kazini? Ikiwa ni hivyo, kwa nini: wakati wa kazi za kukimbilia au ni mtindo wa ushirika? Bado, tabia ya kufanya kazi bure ni hatari kwa mwili na psyche.

Je! Kanuni ya mavazi kwa wafanyikazi ni nini? Kunguru weupe mara nyingi hukasirisha timu, kumbuka hii.

Kama sheria, kuna "ukuu wa kijivu" katika kikundi chochote cha kijamii. Angalia ni nani katika timu aliye na mamlaka na ikiwa unaweza kumwendea kwa msaada. Sauti yake mara nyingi huamua katika mambo mazito.

Sheria za usalama wa uchunguzi

Ikumbukwe kwamba kuna nuances wakati wa kutumia njia.

1. Matokeo ya uchunguzi yanaweza kuathiriwa na mhemko wako, uchovu.

2. Ili tathmini iwe sahihi, unahitaji kutoa wakati wa kutosha kwake.

3. Ukweli uliorekodiwa na hali lazima zirudie mara kadhaa.

4. Kuwa mwangalifu na maoni na lebo: "Mzuri na mzuri wakati huo huo haipo", "Blondes ni wajinga", "Wanaume wote wanapenda mpira wa miguu" na wengine.

Ilipendekeza: